Дипломная работа – в тройке лучших

Работник АО «ССГПО» Валерий Штейнбек отметился на национальном отраслевом конкурсе страны



Премия «Золотой Гефест» – единственная профессиональная награда, учрежденная Министерством по инвестициям и развитию Казахстана в 2010 году. Ежегодно конкурс проходит при поддержке компании ERG и становится центральным событием Международного горно-металлургического Конгресса «Astana Mining & Metallurgy». На прошлой неделе, 25 мая, в Астане чествовали лучших профессионалов отрасли, которые изо дня в день вкладывают свою душу и сердце в любимое дело. В этом году оргкомитет принял рекордное количество заявок. Отбирало претендентов и определяло победителей компетентное жюри, состоящее из авторитетных представителей государственных органов, отраслевых союзов и ассоциаций. В числе отличившихся оказался ведущий инженер отдела сопровождения пользователей SAP Департамента по внедрению новых технологий Управления АО «ССГПО» Валерий Штейнбек. Дипломная работа специалиста вошла в ТОП-3 лучших по Казахстану за 2017 год.

– Уникальность труда в том, что рассматривается отработка горизонта минус 400 метров с помощью инновационных технологий, а именно усовершенствованной и производительной самоходной техники. Подобные механизмы позволяют в короткие сроки показывать высокие результаты эффективности, – рассказывает номинант Премии. – Примечательно, что применить процесс можно как в ССГПО, так и на любых других предприятиях. Поэтому не удивительно, если концепцией заинтересуются многие специалисты.

Дипломная написана Валерием во время учебы в Рудненском индустриальном институте, когда он в рамках программы АО «ССГПО» «50 на 50» получал второе высшее образование. К слову, сегодня наш герой – профи в направлениях открытая и подземная горная разработка.
Выбор темы дипломной стал не случайным. Вот уже 17 лет Штейнбек трудится в объединении, половину из которых посвятил деятельности на шахте «Соколовская». Пройдя путь от горнорабочего до заместителя главного инженера по производству, Валерий получил огромный опыт. Это, в свою очередь, позволило ему без особых усилий за три месяца создать свой научный труд.

– Выражаю большую благодарность руководству объединения и лично Береке Сагатовичу Мухаметкалиеву за реализацию программы «Молодежь». Она помогает поддерживать все начинания молодых сотрудников предприятия. Сейчас у трудящихся есть возможность совершенствоваться и за счет этого растет продуктивная деятельность горнорудного гиганта. Немаловажной стала и лепта преподавателей РИИ, а также специалистов шахты «Соколовской», – подытожил ведущий инженер.



Достижение на «Золотом Гефесте» подтолкнуло Валерия на дальнейшие свершения. В его планах – получить экономическое образование. Штейнбек объясняет: это направление играет большую роль в производственном процессе. В будущем подобная подкованность поможет всецело оценивать те или иные процессы на предприятии.


Автор и фото Алены Злобиной


���������� dle �������������� ������� ������ ��� ���